Der folgende Artikel von Barbara Ehrenreich , mit denen ich voll und ganz zustimmen es ist im Einklang mit den Ideen, die ich in meiner Welt umrissen schriftliche wiederholt in den letzten Jahren konfrontiert uns mit dem reinen und harten Realität der Fakten in diesem Globalisierung.

Die Dinge sehen nicht gut aus und bemühen sich, Strauß tun kann als die Katastrophe führen uns zu.

-----------

Die Wahrsager haben bereits die Ochsen getötet und gehen über die Prüfung ihrer schleimigen Eingeweide auf Anzeichen, dass einige Hinweise: hohe und steigende Arbeitslosigkeit, ein fallender Dollar stabil, niedrigen Verbrauch offenbaren kann, Credit Crunch, einer Börse das schwächt ... Hier könnte das Saatgut von etwas wirklich stören? Sie fragen die Wahrsager. Könnten wir uns zu nähern - Gott bewahre!, Add-Rezession?

In der Tat ist die einzige angemessene Antwort auf diese Fragen: Wer kümmert sich? Laut einer CNN-Umfrage 57% der Amerikaner glaubten, und die Rezession gestürzt werden in letzten Monat. Die Ökonomen Objekt, das diese Daten nur ist das Ergebnis von Unwissenheit, von der Öffentlichkeit, die technische Definition, oder konventionellen zumindest in den Zeitungen, der "Rezession", legt fest, dass diese Definition ist, wenn es mindestens zwei aufeinander folgende Quartale mit negativem BIP-Wachstum. Doch Ökonomen argumentieren, "die meisten Leute benutzen die umgangssprachliche Definition des Begriffs" Rezession ", die in schlechten Zeiten durchläuft associate" einfach zu sein durch. " Deshalb ", bilanzieren die Ökonomen," wenn eine solche "schlechte Zeiten" jetzt die meisten Amerikaner betreffen, dann das Wort "Rezession" scheint nicht allzu aufschlussreich.

Die Wahrheit ist, dass die seltsamen Fixierung mit dem Wachstum Ökonomen als Maß für die wirtschaftliche Wohlfahrt Universum Isolate in einer Parallelwelt. Die Website "WorldMoneyWatch", sagt er, zum Beispiel, dass "das BIP-Wachstum der wichtigste Indikator für die wirtschaftliche Gesundheit: Wenn das BIP wächst, ist, so werden die Unternehmen, Beschäftigung und Einkommen." Im Gegenzug sagt der neuesten Ausgabe des US News and World Report, dass "der Schlüssel [...] nach den Vereinigten Staaten macht frühen wirtschaftlichen Wachstumsraten so hoch wie möglich, und nicht erlauben es, die Inflation zu entfesseln .

Gibt es da jemand? Es sei daran erinnert, dass Wachstum, wie der Präsident immer gerne erinnern uns, in den vergangenen Jahren hatten wir eine wirklich hoch, aber das hat nicht betroffen übersetzt ins gelobte steigt in das persönliche Einkommen, also auch welche hat, und natürlich, die Mittelschichten. Growth - die Ökonomen erkennen einige Rätsel - hat die Masse entkoppelt von der Prosperität.

In der Tat ist das Wachstum nicht der einzige Indikator dafür, dass wirtschaftliche letzter Zeit hat uns im Stich gelassen. In den letzten fünf Jahren, die wachsende Produktivität der Vereinigten Staaten hat die Länder viele beneiden. Aber zur gleichen Zeit, die Reallöhne gesunken sind. Beachten Sie, dass dies nicht ist, was geschehen soll. Wirtschaftswissenschaftler haben lange geglaubt, dass in einer Szene geprägt durch eine Erhöhung der Arbeitsproduktivität durch eine vorherige Erhöhung der Effizienz, eine Art verborgener Mechanismus eingreifen einigen und passen die Löhne nach oben.

Was ist die Arbeitslosenquote? Die alte liberale Credo lautet: "Vollbeschäftigung" bietet Arbeitnehmern ein Paradies, in dem hohe Löhne und erhalten Sie eine wirklich bedeutende Verhandlungsmacht als gewöhnliche Bürger. Jedoch seit mehreren Jahren sind wir Schaben wurden die Vollbeschäftigung, oder zumindest haben% hatte die Arbeitslosenquote unter 5 - und wieder vorhergesagt Gewinne wurden in ihrer Abwesenheit. Vielleicht die alten Liberalen nicht die Möglichkeit haben, jetzt eine tägliche Realität, einen Mindestlohn auf dem Boden, einige Gewerkschaften reduziert auf die Rolle des hilflosen Zuschauer das Funktionieren der Wirtschaft und Zauberei in dieser seltsamen Gebräu namens "Strategien enthalten Management-Gesellschaften, die immer, indem sie die Löhne so niedrig wie möglich weitergegeben werden.

Es scheint vernünftig, daher, dass, wenn solche wirtschaftlichen Indikatoren so groß wie feierlich ausgesprochen - "Wachstum", "Produktivität", "Erwerbstätigenquote" - sind die Menschen in der ungepaarten Alltagserfahrung der meisten, etwas nicht richtig funktioniert in den Systemen der Ökonomen. Und die Strecke, die es uns ermöglichen, das Gewirr rückgängig machen wird, ist in dem Wort "Mehrheit". . Vereinigten Staaten hat sich zu einem Land, das hat eine sehr ausgeprägte Ungleichheiten verschiedenen zwei-geführt haben, dass die Entstehung von Volkswirtschaften: eine für die Reichen und eine andere für den Rest der "Mehrheit". Und die zweite, die "Ökonomie der meisten , die eintrat, eine Rezession, wenn nicht bereits gefallen. in eine echte Depression, lange Zeit "Unnötig zu sagen, nicht alle Ökonomen sind bereit, diese Tatsache anzuerkennen.

Ich vermute, dass das phänomenale Wachstum der Produktivität hat in den USA gesehen, die auch verdeutlichen die gewaltige Kluft zwischen den wichtigsten wirtschaftlichen Indikatoren und das tägliche Erfahrung. Die Steigerung der Produktivität haben in der Regel zu einer besseren Ausbildung der Arbeitnehmer und der technologische Fortschritt, die nett sein zu glauben, wäre zugeschrieben worden. Überraschend ist jedoch, erscheint wie eine Studie von McKinsey 2001 durchgeführt in, abschreibenden die Steigerung der Produktivität in den Vereinigten Staaten zu "technologischen Innovationen", und dann, Wal-Mart zitiert den Schauspieler als ein Modell, das heißt, die betont Formen der Organisation der Produktion teuflischen, was sie tun soll Ebene Extrakt mehr Arbeit für die Löhne in diesem Boden befinden. Ja, richtig! Jeder weiß, dass Montage-Linien kann erreicht werden, höhere Leistung pro Arbeitsstunde der Arbeitnehmer zu beschleunigen, Verdopplung der Arbeitslasten und ohne Abstriche an Pausen, wenn nötig, durch die Fälschung der Aufzeichnungen der Arbeitszeit. Sie können aus der Draufsicht, das Panorama von den makroökonomischen Bedingungen angeboten, malen Sie die Entwicklung der Produktivität wirklich gut, aber aus der Nähe, von einem optischen Medium oder einfach von unten, folgte dem Kurs der Produktivität kann wie ein echtes Martyrium zu fühlen.

Es ist genau zu der Zeit, dass die Arbeitnehmer wurden stark zusammengedrückt, wenn Sie Definition siehe die Möglichkeit einer echten Rezession, eine Rezession technischen dass hinsichtlich seiner Übereinstimmung mit, was es erklärt weiter, wie oben beschrieben. In der Tat, unter solchen Umständen die Menschen weniger kaufen, und das Wachstum stagniert bis zu dem Punkt, dass selbst der Economy-Klasse von oben, die Meistbegünstigung zu sitzen und hat zur Kenntnis nehmen. In der Tat ist das gleiche, was heute geschieht in Japan. Als wir vor kurzem im Wall Street Journal zu lesen, "das Wachstum Japans Abhängigkeit in Bezug auf Leiharbeit behindert die wirtschaftliche Wiederbelebung: Unternehmen stellen mehr Arbeitnehmer in Teilzeit, was zu einem Rückgang der Kaufkraft" . Eine Extrapolation der Analyse der japanischen Fall in die Vereinigten Staaten, in denen der Verbrauch liegt bei 70% der Wirtschaft "in Japan ist rund 50% - lädt uns zu denken, dass die US-Wirtschaft dürfte weiter fallen scheinen zu leiden Verbrauch, wie Sie erleben werden.

Also, wo diese Fixierung mit dem Wachstum Ökonomen nicht? Repárese in der Tatsache, dass als allgemeine Regel des biologischen Überlebens, sollte es loszuwerden einer Kreatur oder einem Unternehmen, dessen Existenz hängt davon ab, das eigene Wachstum, nicht auf, es besteht immer die Gefahr, dass du isst man lebt. In die gleiche Richtung, Bill McKibben argumentiert in seinem Buch "Deep Economy", der Kult des Wachstums "hat Ressourcen führte zur globalen Erwärmung, grausige Grad der Umweltverschmutzung und eine drastische Reduzierung der natürlichen. Es ist bekannt, dass, wenn sie nicht richtig behandelt, Tumore wachsen können und nicht aufhören, bis Ende seinen Gast, den gleichen Weg, Einsparungen sollten nachhaltig sein: sie sind nicht erlaubt, kann fatale Folgen für die Gesellschaften, in denen sie auftreten und haben entwickelt.

Apocalypse beiseite, Fakt ist, dass die das Mantra des Wachstums hat lange täuschen uns auch. Wir lesen: nicht über die relative Größe der Teil von ihnen Sorgen, und konzentrieren sich auf den wachsenden Kuchen! Aber jetzt, mit einer Rezession, die für das Überleben zu verletzen droht größeres Leid für diejenigen, die bereits sind, zu kämpfen, kann es anders sein Messer zu schärfen Zeit die wieder und teilen den Kuchen.

---------------------

Zur Unterstützung dieser, ich will nur Zitieren eines von vielen Zeitungsausschnitten, welche Abschnitte erscheint eines Tages jede andere Wirtschaft zeigen auch, dass die "Politik" der Unternehmen.

Leichtere unmöglich!

General Motors, weltgrößter Hersteller von Automobilen, beginnt seinen Umstrukturierungsplan und verhandelt mit den Gewerkschaften im vergangenen Herbst. Die Gruppe hat Präsident Richard Wagoner, öffentlich in einer Sitzung am Donnerstag, den Analysten gesagt, das Unternehmen plant, das wird Buyouts zu 46.000 Arbeiter in den Werken in Detroit. Diese Maßnahme, und der Nutzen geschnitten Gesundheit, wird die Gruppe ihre Lohnkosten zu reduzieren von $ 5.000 Mio. (3.400 Mio. Euro bis 2011). Niedrigere Arbeitskosten kann helfen GM mit asiatischen Konkurrenten wie Toyota, eines der grundlegenden Ziele ihres Präsidenten konkurrieren.

Der Plan der Opfer gemacht wurde möglich, nachdem im vergangenen September nach zwei Tagen Streik, um die Automotive Group verhandeln über einen neuen Tarifvertrag für das Unternehmen, vier Jahren abschließt, mit den wichtigsten Gewerkschaft der Arbeiter in der Automobilindustrie (UAW entsprechend ihrer Abkürzung in Englisch).

Einer der wichtigsten Punkte erklärt, dass General Motors würde die Kosten bieten freiwillige Kündigungen zu 46.000 Arbeitnehmer so diese dritte Arbeit konnten sie werden ersetzt durch neue Mitarbeiter um rund ein. Die Vereinbarung ermöglicht wiederum neue Mitarbeiter in die Firma mit einem Gehalt von $ 25,65 pro Stunde (18,21 €), im Vergleich zu 78,21 $ (55,53 €) für aktive Arbeitnehmer.

Diese Vereinbarung wird eine "deutliche Steigerung", um Wettbewerbsposition GM's geben, sagte der Vorsitzende am Donnerstag. Paul Newton, ein Analyst bei Beratungsunternehmen Global Insight, fand die geeignete Umsetzung des Plans: "Wagoner hat eine behutsame, aber positive Zukunftsperspektiven für das Unternehmen."

Weitere Kürzungen

GM-Präsident hat ein klares Ziel: die Kosten zu senken und reduzieren, bis sie genauso oder noch wettbewerbsfähiger als asiatische Hersteller sind. Dies ist ein neuer Tag im Rampenlicht.

Bei seinem Treffen mit Analysten bestätigt, Wagoner, dass das Endziel der Detroit Unternehmen die Arbeitskosten um 23% des Umsatzes im Jahr 2012 zu reduzieren. Derzeit sind weniger als 30%.

"Wir haben über den Umstrukturierungsplan wir im Jahr 2005 gegründet und übertraf die Erwartungen in allen Kapiteln sind", sagte der Präsident des Unternehmens in Bezug auf die Ergebnisse der in diesem Jahr. Sein Ziel ist jetzt, Senkung der Strukturkosten um die 25% des Umsatzes in 2010 gegenüber 34% im Jahr 2005 kommen, kurz bevor sie die Vereinbarungen zwischen Unternehmen und Gewerkschaften begonnen.

Am Freitag gewann der US-Maker-Aktien 3% auf $ 23,52 an der New York Stock Exchange zu schließen. In einem Jahr ihre Aktien um 5,5% gesunken.

UAW fordert die Firma, dass mehr investiert

Die UAW hat schnell seine Meinung nach dem Lernen, dass GM wird in diesem Jahr beginnen zu freiwilligen Kündigungen geben und neue Arbeitsplätze schaffen zu geringeren Kosten zu äußern. Die Gewerkschaft Präsident Ron Gettelfinger, fragte General Motors und seine Rivalen Ford und Chrysler (die drei Detroit-based), die in US-Anlagen investieren, haben jetzt das Geld sparen sie auf Löhne und gesundheitliche Vorteile.

"Wir haben unseren Teil getan, jetzt ist die Zeit für die Hersteller, um ihre Sache zu tun", sagte Gettelfinger. Die Union aufgefordert, offen für einige Pflanzen gehalten werden müsste geschlossen werden.

Die UAW-Präsident forderte, dass die drei Autohersteller, nachdem der neue Tarifvertrag, Herstellung Kleinwagen, in der Automobilindustrie als B-Segment in der US-Territorium bekannt. "Unternehmen in der Regel wollen diese Modelle außerhalb der Vereinigten Staaten zu machen", sagte Gettelfinger.

empresarios_salarios.jpg

Popularity: 49%

Enviar este artículo por correo Diesen Artikel per E-Mail